涛哥好,我有点职场困惑求教。没有核心技能的我,想请教 亲爱的涛哥,我该如何做,突破目前的瓶颈,找到自己的方向。
简单介绍下我的情况,如下
我是一名在国企温水煮青蛙7年的普通基层员工,毕业后一直在这家企业,岗位没换过,工作内容就是简单的管理代理商,没有技术含量,(新人半天就能了解工作内容,一周就能上手)工资待遇还可以,但就是没有一点成长空间。
多少次都想换工作或者自己创业,付费参加了很多社群,每天上班就是打开星球看各种项目,纸上谈兵我今年已经33岁,感觉没有多少机会折腾了,但我真的不甘于这么平庸的待下去,上班就是胡思乱想创业,认真阅读涛哥的三千问,真的很想为自己而活,为自己的目标拼尽全力。
不知涛哥对于我这样没有自己核心技能的小白,但又不甘于普通工作,有什么好的建议。期待涛哥解惑。

感谢提问,
你想想,待遇还可以,可支配时间也足够,简直是开局一个矿啊,
能写就去写,能拍就去拍,对数字/数据敏感就去学下投资理财,善于沟通就去卖产品,身边有好货,有好渠道就去做电商,是吧,进步就是根据自己现有的资源和优势,通过投入压倒性的时间和注意力,不断的撬动更多资源和优势的一个过程,
至于你说的核心能力,其实我们先要对核心能力有一个定义,比如,了解自我性格并且善加利用的能力,解决问题和做出商业决策的能力,适应环境的能力,学力,沟通,数据敏感,写作,长得美…这些几十种大的,按专业分能分几百种啊,都算啊,
你最好是能够花一天的时间,先把自己自以为的所有优势写在纸上,不论大小都写,写满30个,通过what why how大法,不断的问自己,这是真的么?是的,这些年我受益良多,为什么我觉得我擅长?因为领导都说我这块做得好,我要怎么才能通过这个能力赚钱或者扩大影响力?
对,就这样一直往下问,问着问着你就会删掉大部分的不够健壮的能力,然后留下的就是的当前最优解了,然后针对它进行不断的深挖,推翻,重构,
最后,还是拿我自己举例,比如我自认为,擅长流量获取,写作,沟通交际商务谈判,记忆力好,总结归纳能力很好,横向迁移能力强,人帅,善于表演,性格讨喜…等十多项优势,这是我从我列举的100项能力中删掉大部分后留下的,然后我就针对这些优势继续加大投入,
对,这样针对性的投入,才是聪明的持续,不会无效做功,比如我对硬件和电器特别不擅长,就认命了,不研究了,每次配电脑都是找朋友帮忙,嗯嗯,不随大流,适合自己的才是好的,
然后,生财项目库打开,通过同样的办法,筛选出自己最喜欢的,给自己一个耐受值,比如,投入50小时以上的时间去研究,尝试拿结果,拿不到就换,嗯嗯,项目库都是适合普通人的副业,今年全年就这样搞吧,这样都搞不动,就阳光午后,岁月静好吧,
加油,